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RECRUIT 採用情報

「Shopify」「カゴラボ」と共に成長していけるメンバーを募集しています。

成長を続けるEコマースの受託開発事業において、当社はデザイン・システム開発からマーケティングまでトータルにサポートする会社を目指し、
ECサイト構築に関わるスタッフを急募しています!

フロントエンドエンジニア

地域
大分・福岡
仕事内容
(雇入れ直後)フロントエンドエンジニア業務
(変更の範囲)なし
【Javascript、Liquidが書ける方大歓迎!】
当社では、ECサイトのお問い合わせ対応から構築・運用保守までを一貫して行っており、特に昨今ではShopifyへの注力を行っています。お任せしたいのは、そのShopifyの新規案件におけるフロントエンドエンジニア業務およびShopifyアプリ開発です。企画から携わっていただく場合もあります。
各案件にはディレクターがおり、ECサイト毎にアサインされる形でタスクを振らさせていただきます。

  • Liquid、JSによるテーマの改修
  • 機能開発要望があれば新規開発# Shopifyアプリ開発
  • API連携などを行う際のアプリ開発(現状Laravel+Javascriptの環境)業務内容としては似た内容が続く場合もありますが、Shopifyには様々なテーマがありそれぞれで差異があります。
    現在新規案件のお問い合わせも多く、様々な案件を様々なケースでご対応・携わっていただきます。

【業務環境】
完全自社内開発です。
新規案件が受注したタイミングでディレクター含め2〜4名でチームを組みます。(案件の規模によります)
1人にタスクが偏らないようにアサインを調整しています。
また、エンジニアに負担をかけないスケジュール調整を行っているため、残業時間も業界的には少なめです。(平均月1〜20時間程度)
 
【お客様の特徴】
案件はアパレル・コスメ・食品など様々です。
 
【具体的な仕事の内容】

  • Shopifyのサイト改修・コーディング業務
  • PC&スマートフォン向けHTML5のコーディング業務
  • EC-CUBEで構築されたサイトの改修業務とそれに伴うコーディング業務
  • Sassを使用したCSS実装

【タスク管理・チャットツール等】
GitHub・Backlog・Slackなど

対象となる方
【必須】

  • HTMLの基礎、Sass/Scss(css)、JavaScript(ES5〜)に関する実技経験
  • jQuery・JavaScriptのライブラリでの機能実装経験
  • EC-CUBE・Wordpress・MovableTypeなどのCMS実装経験

【歓迎】

  • 要件定義からの企画経験
  • コミュニケーション能力、リードエンジニア経験
  • PHPなど、バックエンドの知識に関する経験
  • Sass/Scssに関する経験
  • UI/UXデザイン経験
  • Gitを用いたチームでの開発経験

※1つでもある方は歓迎です!
 
【求める人物像】

  • 学習意欲の高い方
  • 自発的に行動することができ、柔軟性のある方
  • 開発内容をしっかり説明できる方
給与
月収:28〜45万円
(※入社後6ヶ月:25万円〜)
(※30時間分の固定残業代48,000円~86,000円含む)
(※記載内容を目安として、実績やスキルに応じて決定)
昇給・賞与
当社規程により経験・能力を考慮し、面談後に決定します。

  • 昇給(年に1回)
  • 賞与(年に2回)
勤務時間
8:00〜19:00(実働8時間/選択制)
※8:00〜10:00のお好きな時間に出社して頂き、9時間後が退社時間となります。
※入社後6ヶ月は9〜10時出社
契約期間と雇用形態
  • 試用期間中(6か月)は契約社員とする
  • 契約の更新有(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断)
  • 契約更新後は正社員(無期雇用)とする
勤務先
ご希望の勤務地をご選択ください。
【大分】
大分県大分市金池町2-1-10 ウォーカービル大分駅前 7F

  • JR 大分駅北口より徒歩約3分
  • 転勤無し

【福岡】
福岡県福岡市中央区赤坂1-15-33 ダイアビル福岡赤坂 1F

  • 福岡市営地下鉄「赤坂」から徒歩3分
  • 西鉄バス「法務局前」から徒歩1分
  • 西鉄バス「赤坂門」から徒歩3分
  • 転勤無し

(変更の範囲)なし

休日・休暇
  • 完全週休2日制 (土・日曜日)、祝日
  • 年間休日120日以上
  • 有給休暇(消化率高め)
  • 夏季休暇(7~9月に3日間希望日を選択 ※前年12月31日までに入社した社員に対して付与)
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金)
  • 交通費支給(上限2万円)
  • 在宅勤務可能(緊急事態宣言中のみ・上長への相談が必要です)
  • 服装自由
  • 業務用PC貸与(MacBookなど)

※感染症対策として以下の取り組みを行っています。

  • オンライン選考OK
  • オンライン商談の推奨
  • 定期的な換気
  • 消毒液設置
  • オフィスでの座席間隔確保
採用プロセス
応募

書類選考

面接(1〜2回)

内定