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Job Description

募集要項

フロントエンドエンジニア

募集背景

【Javascript、Liquidが書ける方大歓迎！】
当社では、ECサイトのお問い合わせ対応から構築・運用保守までを一貫して行っており、
特にShopify開発に注力しています。

【業務内容】
・Shopifyの新規案件におけるフロントエンドエンジニア業務およびShopifyアプリ開発
・EC-CUBEのフロントエンド構築
・受託案件のコーディング

現在新規案件のお問い合わせも多く、様々な案件を様々なケースでご対応・携わっていただきます。

【業務環境】
新規案件が受注したタイミングでディレクター含め2〜4名でチームを組みます。（案件の規模によります）
1人にタスクが偏らないようにアサインを調整しています。
また、エンジニアに負担をかけないスケジュール調整を行っているため、残業時間も業界的には少なめです。（平均月1〜20時間程度）

【お客様の特徴】
案件はアパレル・コスメ・食品など様々です。

仕事内容

（雇入れ直後）
・Shopify・受託のサイトの新規構築・改修・コーディング業務
・EC-CUBEをベースとしたECサイト構築/運用/CMS構築

（変更の範囲）
なし

【開発環境例】
・言語：HTML / Javascript / CSS（Sass、Scss） / Liquid など
・OS：Mac OS

【タスク管理・チャットツール等】
GitHub・Backlog・Slackなど

スキル/経験

【必須】
・HTMLの基礎、Sass/Scss（css）、JavaScript（ES5〜）に関する実技経験
・JavaScriptのライブラリでの機能実装経験
・EC-CUBE・Wordpress・MovableTypeなどのCMS実装経験

【歓迎】
・各種CMS案件対応実績あり
・要件定義からの企画をしたことがある
・コミュニケーション能力があり、リードエンジニア経験がある
・PHPなど、バックエンドの知識が多少ある
・Sass/Scssを熟知している
・UI/UXデザイン経験がある
・Gitを用いたチームでの開発経験
※1つでもある方は歓迎です！

求める人物像

・学習意欲の高い方
・自発的に行動することができ、柔軟性のある方
・開発内容をしっかり説明できる方

待遇

契約期間/雇用形態 ⚫︎試用期間中（6か月）は契約社員とする
⚫︎契約の更新有（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断）
⚫︎契約更新後は正社員（無期雇用）とする
勤務時間 8：00〜19：00（実働8時間／選択制）
※8：00〜10：00のお好きな時間に出社して頂き、9時間後が退社時間となります。
※入社後6ヶ月は9〜10時出社
勤務先 ご希望の勤務地をご選択ください。

【大分】
大分県大分市金池町2-1-10　ウォーカービル大分駅前 7F
⚫︎JR 大分駅北口より徒歩約3分
⚫︎転勤無し

【福岡】
福岡県福岡市中央区赤坂1-15-33　ダイアビル福岡赤坂 1F
⚫︎福岡市営地下鉄「赤坂」から徒歩3分
⚫︎西鉄バス「法務局前」から徒歩1分
⚫︎西鉄バス「赤坂門」から徒歩3分
⚫︎転勤無し

（変更の範囲）なし
休日/休暇 ⚫︎完全週休2日制 （土・日曜日）、祝日
⚫︎年間休日120日以上
⚫︎有給休暇（消化率高め）
⚫︎夏季休暇（7～9月に3日間希望日を選択　※前年12月31日までに入社した社員に対して付与）
⚫︎年末年始休暇
⚫︎慶弔休暇
給与 月収：28〜45万円
（※入社後6ヶ月：25万円〜）
（※30時間分の固定残業代48,000円～86,000円含む）
（※記載内容を目安として、実績やスキルに応じて決定）
昇給/賞与 当社規程により経験・能力を考慮し、面談後に決定します。

⚫︎昇給（年に1回）
⚫︎賞与（年に2回）
※業績と能力による
福利厚生 ⚫︎社会保険完備（雇用/労災/健康/厚生年金）
⚫︎交通費支給（上限2万円）
⚫︎在宅勤務可能（緊急事態宣言中のみ・上長への相談が必要です）
⚫︎服装自由
⚫︎業務用PC貸与（MacBookなど）

※感染症対策として以下の取り組みを行っています。
⚫︎オンライン選考OK
⚫︎オンライン商談の推奨
⚫︎定期的な換気
⚫︎消毒液設置
⚫︎オフィスでの座席間隔確保

採用フロー

  • 応募

    「エントリー」先のフォームに必要事項を入力してご応募ください。

  • 書類選考

    選考結果は通常、1週間以内にご連絡いたします。

  • 一次面接

    担当者との面接を行います。

  • 二次面接

    配属先責任者や役員との面接との面接を行います。

  • 内定

    二次面接後、2週間以内に内定のご連絡をいたします。

FAQ

  • 配属先はどのように決まりますか？

    ご本人のご希望をふまえつつ、適性や事業部の状況を踏まえて当社からご提案させていただく場合もあります。最終的には面談を通じてすり合わせを行い、内定通知時に正式な採用条件として配属先をご案内いたします。

  • 転勤はありますか？

    原則ありません。

  • 服装や髪型などに関する規定はありますか？

    オフィスカジュアルを基本とし、自由なスタイルで働ける環境なので、厳格な規定はありません。（クライアントとの打ち合わせや外部対応の際は、TPOに応じた服装をお願いすることがあります。）

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